Em 14 de junho de 2023, o Ministério do Trabalho, Emprego, Serviço Público e Leis Sociais de Madagascar publicou o Decreto nº 2023 - 563, fixando os salários mínimos para contratação e antiguidade por categoria profissional e a remuneração mensal mínima.
O decreto aumenta o salário mínimo de contratação de 217.000,00 para 238.800,00 a partir de 1º de janeiro de 2023.
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Contribuições estatutárias com base no salário mínimo de contratação
Todas as contribuições estatutárias baseadas no salário mínimo de contratação devem ser retroativas a 1º de janeiro de 2023.
Previdência Social (CNaPS):
Quando a renda de um funcionário for inferior ao mínimo, as contribuições para o CNaPS serão limitadas usando o limite mínimo de MGA 238 800,00. O limite máximo de renda é determinado considerando-se oito vezes o salário mínimo nacional. Quando a renda do funcionário for superior ao máximo, as contribuições para o CNaPS serão limitadas pelo limite máximo de 1.910.400,00 MGA.
Seguro-saúde (ESIA, FUNHECE, OSTIE e SALFA):
Os empregadores são obrigados a contribuir para um plano de saúde médico ou organização de saúde corporativa. Quando a renda de um funcionário for inferior ao mínimo, as contribuições para o Seguro de Saúde específico serão limitadas ao limite mínimo de 238.800,00 MGA. Quando a renda do funcionário for maior que o máximo, as contribuições para o Seguro de Saúde específico serão limitadas ao limite máximo de 1.910.400,00 MGA.
Training Fund (FMFP):
Os empregadores registrados no Fundo Nacional de Previdência Social (CNaPS) são obrigados a contribuir para o Fundo de Treinamento FMFP. Quando a renda de um funcionário for menor que o mínimo, as contribuições para o FMFP serão limitadas usando o limite mínimo de MGA 238 800,00. O limite máximo de renda é determinado considerando-se oito vezes o salário mínimo nacional. Quando a renda do funcionário for maior que o máximo, as contribuições para o FMFP serão limitadas ao limite máximo de 1.910.400,00 MGA.
Impacto da atualização do salário mínimo de Madagascar no PaySpace
As seguintes alterações foram feitas nas entidades MGA e USD de Madagascar, em vigor a partir de 1º de janeiro de 2023:
1) 1) O teto mínimo de 217.000,00 foi atualizado para 238.800,00.
2) 2) O teto máximo foi alterado de 1.736.000,00 para 1.910.400,00.00.
3) 3) Tanto o teto mínimo quanto o máximo afetarão as contribuições para:
- Previdência Social (CNaPS),
- Organizações Estatutárias de Saúde (ESIA, FUNHECE, OSTIE e SALFA) e
- Fundo de Treinamento (FMFP).
4) Todas as folhas de pagamento de Madagascar foram recalculadas.
5) Como o método de imposto não cumulativo é usado para todas as folhas de pagamento de Madagascar, os valores de teto atualizados não serão retroativos. Se necessário, devem ser feitos ajustes manuais usando os componentes de ajuste relevantes. Consulte o Guia do Usuário do Produto para obter mais detalhes sobre os componentes de ajuste.
6) As porcentagens de contribuição permanecem inalteradas.
7) O PaySpace reconheceu a importância da flexibilidade na definição das taxas de salário mínimo devido às taxas variáveis ditadas pela legislação trabalhista em diferentes setores e indústrias. Os clientes agora têm a flexibilidade de configurar essas taxas com as taxas de salário mínimo aplicáveis usando o recurso de Configuração de Tabelas de Componentes.
- Adicione as taxas de salário mínimo aplicáveis em nível de empresa (Config > Configurações básicas > Gerenciamento suspenso > Configuração de Tabelas de Componentes).
- Adicione o novo componente de nota Taxa de Salário Mínimo (código de imposto MINWAGERT) como um Componente de Folha de Pagamento da Empresa (Config > Folha de Pagamento > Componentes de Folha de Pagamento).
- Adicione o componente de anotação Taxa de Salário Mínimo (código de imposto MINWAGERT) como um Componente de Folha de Pagamento Recorrente com a Data Efetiva correta e vincule os funcionários às taxas aplicáveis (Processamento de Folha de Pagamento > Componentes de Folha de Pagamento Recorrente).
- Se o componente de anotação Taxa de Salário Mínimo existir no contracheque de um funcionário, essa taxa substituirá os valores de teto mínimo e máximo padrão do sistema.
- O valor do componente de nota Taxa de Salário Mínimo será usado como o teto mínimo e convertido para o teto máximo (vezes 8) ao calcular as contribuições para a Previdência Social (CNaPS), Órgãos Estatutários de Saúde (ESIA, FUNHECE, OSTIE e SALFA) e Fundo de Treinamento (FMFP).
Observação:
A funcionalidade do novo componente de subsídio não tributável Subsidised Wage (código de imposto SUBWAGE) permanece inalterada (consulte a nota de versão nº 48906):
- Esse componente ainda pode ser usado como um componente único ou recorrente para processar a lacuna entre o salário mínimo de contratação de 238.800,00 e o salário mínimo pago de 250.000,00, que é subsidiado.
- O componente Subsidised Wage está incluído nas contribuições para o CNaPS e para a Organização de Saúde, mas excluído das contribuições e do imposto do FMFP.
Caso tenha alguma dúvida sobre a Atualização do Salário Mínimo de Madagascar, visite nossa página de Suporte para obter mais maneiras de entrar em contato conosco ou envie um e-mail para [email protected]
A equipe da PaySpace